上海專(zhuān)業(yè)好律師 有一個(gè)網(wǎng)友問(wèn)我，他失業(yè)兩個(gè)月，基本上兩天就有一個(gè)面試，卻一直沒(méi)找到合適的工作，同時(shí)感覺(jué)那些企業(yè)根本沒(méi)打算面試，那到底是咋回事？
現(xiàn)在面試的水非常深，很多企業(yè)表面上是面試，也就表明上而已，我隨便說(shuō)幾個(gè)原因。
一、陪跑型面試，比如這個(gè)崗位已經(jīng)內(nèi)定好了，但因種種考慮還是做一輪社會(huì)招聘吧，很多人在不知不覺(jué)干了陪跑的活。
二、聊騷型面試，有些土老板，人到中年實(shí)在無(wú)聊，就想找個(gè)年輕漂亮的陌生女孩子聊天，于是也會(huì)不停的招聘前臺(tái)，在招聘過(guò)程中看看有沒(méi)有潛規(guī)則的機(jī)會(huì)，如果沒(méi)有，有美女陪聊一個(gè)小時(shí)也是愉快的。
【參考答案】
藝人是普通民眾非常關(guān)注的群體，藝人的一舉一動(dòng)往往會(huì)引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)潮，影響力巨大。而近期部分藝人非但沒(méi)有弘揚(yáng)社會(huì)正能量，反而出現(xiàn)了種種劣跡行為，該規(guī)定的提出是十分及時(shí)且必要的。
首先，該規(guī)定的提出，有利于為藝人們敲響警鐘，從而規(guī)范藝人行為，減少藝人不正當(dāng)行為的產(chǎn)生;其次，有助于凈化娛樂(lè)圈風(fēng)氣，帶動(dòng)演藝圈的良性發(fā)展;最后，通過(guò)規(guī)范藝人行為，能夠更好地傳遞正向價(jià)值觀，從而起到引領(lǐng)帶頭作用，營(yíng)造良好的社會(huì)風(fēng)氣。
但在規(guī)定落實(shí)的過(guò)程中，我們也要注意到，首先，藝人的劣跡行為可能不容易被及時(shí)發(fā)現(xiàn);其次，劣跡行為的判定標(biāo)準(zhǔn)還需更加詳細(xì);最后，一些藝人被懲處后，由于粉絲的意愿強(qiáng)烈或行業(yè)的利益驅(qū)使，有可能會(huì)使劣跡藝人重新復(fù)出，造成該政策變?yōu)橐患埧瘴摹?/span>
想要促進(jìn)該政策更好地落實(shí)，第一，藝人自身要提高社會(huì)責(zé)任感，謹(jǐn)記自己影響力的巨大，時(shí)刻規(guī)范自身行為，傳遞良好的社會(huì)價(jià)值觀，從自己做起;第二，行業(yè)要加強(qiáng)監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)藝人的不良行為及時(shí)指出，并向有關(guān)部門(mén)舉報(bào)，與此同時(shí)嚴(yán)禁因利益驅(qū)使違背規(guī)定，重新讓劣跡藝人活躍在大熒幕上;第三，媒體要加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，對(duì)于劣跡藝人及時(shí)曝光，向社會(huì)公眾說(shuō)明其行為的不當(dāng)之處，引起群眾警惕，對(duì)于一些優(yōu)秀藝人大力宣傳，弘揚(yáng)良好的社會(huì)風(fēng)氣;第四，廣大群眾也要擦亮雙眼，對(duì)于一些劣跡藝人及時(shí)抵制，追星要合理適度，不讓劣跡藝人有復(fù)出的機(jī)會(huì)。
之前不是有個(gè)新聞，某招聘APP被一些老板當(dāng)成陌陌，探探來(lái)使用，老板變成了金主恩客。
三、裝逼型面試，還有一些土老板，也算比較閑，內(nèi)心空虛，很喜歡裝逼，可自己吹的那些牛逼，公司里其他人已經(jīng)聽(tīng)了好多邊了，所以就想通過(guò)面試在年輕人面前吹吹牛逼。
四、銷(xiāo)售型面試，這在保險(xiǎn)公司和野雞金融公司比較多，根本不是招聘員工，而是為了發(fā)展下線和推銷(xiāo)產(chǎn)品，面試官本身就是一個(gè)銷(xiāo)售而已。
五、欺詐型面試，這類(lèi)面試現(xiàn)在少了，過(guò)去在模特行業(yè)挺常見(jiàn)的，就是打著高薪面試的旗號(hào)，然后再以各種方式收保證金，只要肯付錢(qián)，年薪百萬(wàn)不是夢(mèng)。
六、免費(fèi)服務(wù)型面試，有些小老板在某個(gè)技術(shù)領(lǐng)域遇到一些難題，那就想請(qǐng)教這個(gè)行業(yè)里有經(jīng)驗(yàn)的人，可又不愿意出咨詢(xún)費(fèi)，那好就借著面試的機(jī)會(huì)問(wèn)求職者這個(gè)問(wèn)題，然后數(shù)你回去做個(gè)方案讓我看看你的能力。
當(dāng)然也有對(duì)面試反套路的，我認(rèn)識(shí)一個(gè)律師，經(jīng)常去面試一些法務(wù)的工作崗位，就是為了多認(rèn)識(shí)一些老板，工資薪酬開(kāi)的很高確保那些老板要不起他，但又覺(jué)得他牛逼，最后說(shuō)依然熱愛(ài)律師崗位，但起碼和那些老板們加了微信，靠這一招認(rèn)識(shí)了不少企業(yè)客戶(hù)。